小国学网>故事>你那么好,却带着暗恋的疤

你那么好,却带着暗恋的疤

收录日期:2025-08-08 03:54:57  热度:10℃

有孙荣在,朋友们必提王蕾。

孙荣已近而立之年,王蕾比他小一岁,他们是中学同学,相识快十五年。

孙荣和王蕾没谈过恋爱,要说有爱意,也只是王蕾对孙荣的。从中学时代起,王蕾就是孙荣的小尾巴。孙荣的审美趣味在王蕾身上尽显,比如,孙荣一段时间内喜欢红色,王蕾一段时间内就绑红色的发带,穿红色的裙子、红色的鞋,甚至,连课本都包上红色的书皮……又比如,孙荣喜欢的球队是曼城,王蕾就连浴巾也带着曼城的标记,曼城胜,则喜,曼城败,自己哭不说,还要做好安慰孙荣的准备。

孙荣知不知道王蕾喜欢他呢?答案是肯定的。

孙荣成年后以绅士、暖男自居。他从少年时开始就对女性礼让有加,再反感,也不过一句“我有点忙”、“稍后说”。这弄得王蕾日后和异性交往一听“有点忙”就摔电话,一见短信上出现“稍后”两个字,就怒回“我俩没有以后了”……

她这是被孙荣打发怕了、倦了、怂了。在十年的时间里,她或明或暗的表白、追求,孙荣愣是不接茬儿。

男婚女嫁。再联系时,均拖家带口。王蕾人在异国,算是个成功女性。她常在微博、微信发和大狗的合影,背景是宽阔的泳池,碧波荡漾。王蕾的先生也不错,和孙荣的风格完全不同,戴眼镜、有书卷气、爱背个双肩包。孙荣外号“窦唯”,喜欢闷闷地耍帅,温和时也看得出各种不合作。

现在,王蕾和孙荣在一个微信群了。是孙荣把她拖进来的。王蕾欢快地和众人打招呼,道声迟到,“何时聚一下?”有人起哄,打趣她和孙荣,她落落大方,“‘窦唯’,说你呢!”

孙荣更大方,“听你的,你说啥时聚,就啥时聚。”除了班级同学群,还有一个年级同学群,孙荣问王蕾要不要加入。王蕾表示,不用了,有事咱俩单聊就可以,加那么多群,何必呢?

孙荣没吭声,过了一会儿,王蕾问他在干什么。他回:“现在有点忙。”轮到王蕾不吭气了。

细心人发现,4月20日后,王蕾朋友圈的风格大变。以前是晒狗、晒老公,现在主要是晒自己、晒手艺。晒自己有多累,再累也要动感单车两小时,每天。“女人要对自己有要求。”她拍了一张单车的照片,又拍了小蛮腰,与镜中的自己对峙。

晒工作有多辛苦,但咖啡杯、水果茶、养颜的阿胶,一应俱全,白色的耳机线随意地丢在办公桌上,图注就是歌名。细心点会发现,那些歌多是孙荣喜欢的,是孙荣在朋友圈里转发的。

周末,王蕾会做曲奇、小面包;过节了,她又做一大锅水煮鱼,“始终相信,抓住男人的心首先要抓住他的胃”,可她的老公并没出镜。

聚会提上日程。王蕾在群里说,快定日子,我好订票、订酒店。同学们齐呼感动,又起哄,让孙荣去接,“明摆着美女是为你回来的”。孙荣痛快地答应了——他在别人面前,一向给王蕾面子,哪怕是他不接茬儿的那些年。

消息传到年级同学群,聚会就变成了大规模事件。“把老师们也请来?”“能把娃带去吗?”“去野餐?”“泡温泉?”……

准备会在一家烤串店召开。有人问是谁最先提议的,知情者均默默看向孙荣,带着暧昧的眼光。孙荣还在撸串儿,他再追根溯源:一日,王蕾找到他,验证消息是“多年没见”。他翻翻手机,“4月20日”。

“孙荣,王蕾是不是还喜欢你啊?”

“哈哈哈……”

“把王蕾加进来。”年级群要求。

“给他们我的微信吧,有事说事,我不想加那么多群。”王蕾回应。

孙荣便截图贴在年级群,他不会发名片,只是点开王蕾的头像,上边写着微信号,他没注意,右上角灰色的小人,显示他对王蕾设了限——不看她的朋友圈。

年级群本来一直在互动,此刻,有人沉默,有人假装没看出来,有人替王蕾庆幸,捅孙荣:还好她不在,不知道。

不知道她过去暗恋的、现在仍留情的某人,表面再落落大方、彬彬有礼,对她、对她的生活,不喜欢就是不喜欢,没兴趣就是没兴趣,无论她做什么、晒什么,多迎合、多爱演,隔多少年,都不会变。

猜你喜欢

  • 乌鸦搬家

    我有一位大学同学,工作两年换了六个单位,最近他又闷闷不乐地来找我喝酒,说是由于得不到老板的提拔,身边的同事大多不愿和他谈话,他对那份工作一点兴趣也没有了,他想辞职另找一份工作。 大学同窗四年,我十分了解他的性格,他是那种有上进心,但是又很自

  • 花样简历

    前不久,公司老板叫我到人才市场上招一名外销助理,要求是:本科生,英语过四级以上,熟悉出口业务流程,有在相关单位的实习经历。如条件合适,可由我现场定夺。 招聘会上,我对二十多个同学进行了简单的面试,没有完全符合条件的。轮到一个戴眼镜的男生,他

  • 义务打工

    在一次招聘会上,银来公司的人力资源部经理米力碰到一件怪事,一个叫武春玲的女孩儿说,不要一分钱的薪水,只让进公司实习就成。一听这话,米力有点儿奇怪,现在的年轻人应聘,谁不是奔着高薪而来的呀,没想到这个女孩儿竟提出这样不可思议的要求。于是,他把

  • 别带着嫉恨上路

    阿谦大学毕业后去了一家公司跑业务,两年下来工作业绩很不错,顶头上司室主任对他颇有好感,觉得阿谦是块可塑之才。 阿谦取得的这些成绩,主要是依赖自己吃苦一路打拼出来的,但阿谦也明白,这与主任时不时给予的引导分不开。自己的这个上司,除了有时比较蛮

  • 我还有机会

    有一位汽车推销员,刚开始卖车时,老板给了他一个月的试用期。29天过去了,他一部车也没卖出去。最后一天,老板准备收回他的车钥匙,请他明天不要再来公司了。这位推销员坚持说:“还没有到晚上12点,我还有机会!” 于是,这位推销员坐在车里继续等。午

  • 把拖把拧干

    小君是我的邻居,大学毕业后,她到一家外贸公司应聘文员,和她一起进去的还有一个女毕业生小刘。老总说,试用期一个月,试用期满后,谁表现好,谁留下。 小君偷偷看了一眼小刘的简历,大专学历,成绩平平,连社会实践也没有参加过;而自己本科毕业,在校时是

  • 做“自己人”,更要做大写的人

    李翘是硬挤进这家房地产公司的,当时,比她学历高的,比她有背景的,比她有从业经验的多的是。然而,偏偏老总选择她做广告部经理。老板的这一做法,在公司引起了一阵骚动。 李翘身材高挑,气质迷人,属于那种让人一眼看上去就忘不掉的女人。因此,许多人都说

  • 依赖你的员工

    必须依赖并关心员工。你的员工,你的团队是唯一能够改变一切的力量,员工是帮助你实现梦想的基础。大企业总是抱怨创新过程中所碰到的问题,它们不知道如何实现目标,原因是它们没有倾听员工的意见。它们把太多的精力花在了股东身上。股东会给你很多意见,但是